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2026年1月27日，图片分享社交平台Pinterest宣布了一项重大组织重组计划，决定裁减约15%的员工。截至2024年底，Pinterest在全球拥有4666名全职员工，这意味着约700名员工将受到此次裁员影响。该公司在提交的监管文件中表示，裁员计划预计在2026年9月30日前完成。
此次裁员的主要原因是公司将资源重新分配到人工智能项目。Pinterest明确表示，这些变化旨在支持三项”转型举措”，其中两项与AI直接相关：将资源重新分配给专注于AI的职位和团队，推动AI应用和执行；优先发展AI驱动的产品和功能。公司还计划缩减办公空间以进一步降低成本。
Pinterest首席执行官Bill Ready在之前的财报电话会议中强调了开源AI模型的潜力，认为这有助于公司控制成本。他表示：”我们在人工智能和产品创新方面的投资正在获得回报，该平台实际上已经成为’为6亿消费者服务的AI驱动购物助手'”。公司已经推出了AI Pinterest购物助手，提供个性化推荐，并计划测试AI驱动的个性化看板功能。
此次重组预计将产生3500万至4500万美元的税前重组费用。消息公布后，Pinterest股价出现大幅下跌，跌幅近10%。分析师指出，这一调整可能意味着Pinterest将更激进地投资AI能力建设，虽然会带来短期成本压力，但有望提升公司广告定价能力。
Pinterest的转型举措反映了科技行业更广泛的趋势。根据咨询公司Challenger，Gray & Christmas的数据，人工智能被认为是去年美国近5.5万人裁员的原因。与此同时，Meta等其他科技公司也在进行类似调整，将资源从传统业务转向AI领域。
总结
Pinterest加入科技企业AI转型浪潮，通过裁员15%约700人来重新分配资源，全力投入人工智能领域。这一战略调整旨在将公司转变为AI驱动的购物助手平台，虽然短期内会产生重组费用并影响股价，但长期来看可能提升其市场竞争力和广告盈利能力。该举措反映了当前科技行业普遍向AI转型的趋势，但也面临执行风险、人才流失等挑战。
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